Какой профиль: Какой профиль для пластиковых окон лучше

Содержание

Какой профиль лучше для пластиковых окон

Профиль — это один из самых важных элементов окна из ПВХ. Именно он определяет, насколько долго и надежно будет служить вся конструкция.

При первом рассмотрении кажется, что все профили одинаковые и смысла переплачивать нет. Но разница между ними становится видна только через несколько месяцев, а то и через год: дешевые окна со временем деформируются, в них образуются щели, окно перестает справляться со своими задачами в целом.

Типы профилей и их характеристики

Профиль представляет собой основу, из которой изготовлены створки окна и рамы. Именно он определяет такие параметры окна, как прочность и внешний вид. Для производства профиля могут использоваться дерево и алюминий, но чаще его изготавливают из поливинилхлорида (ПВХ). Прямо в процессе производства внутри профиля создают воздушные полости (камеры), повышающие теплоизоляционные характеристики.

ГОСТ 30673-99 «Профили поливинилхлоридные для оконных и дверных блоков.

Технические условия» классифицирует профили по множеству характеристик. Например, по показателям толщины внешних и внутренних стенок профили делят на следующие классы:

  • Класс А. Наружные стенки толщиной от 2,8 мм, внутренние — от 2,5 мм. Обеспечивает максимальный уровень теплоизоляции.

  • Класс В. Наружные стенки толщиной от 2,5 мм, внутренние — от 2 мм. Окно с таким профилем хуже держит тепло и менее устойчиво к деформации.

  • Класс С. Сюда входят профили, которые не соответствуют стандартам классов А и В, поэтому к ним не предъявляют особых требований.

Параметры профиля, которые необходимо знать

Рядовому покупателю сложно сходу определить качество профиля. Но обладать профессиональными знаниями не обязательно — достаточно знать и обращать внимание на ряд характеристик.

Однородность профиля

Пластиковая поверхность окна обязательно должна быть идеально гладкой и однородной. Зернистость может указывать на ненадлежащие условия производства. Цвет тоже должен быть однородным, без градиента и разводов.

Ширина профиля


Ширина

Камеры

Где используется

от 57 до 62 мм

Как правило, трехкамерный профиль

В теплых, хорошо отапливаемых квартирах. Для дачного остекления. Для остекления лоджий и балконов

от 64 до 67 мм

Как правило, четырехкамерный профиль

В хорошо отапливаемых квартирах, для более теплого дачного остекления.  

от 70 до 76 мм

Как правило, пятикамерный профиль

Для помещений с повышенными требованиями к теплоизоляции. В сочетании с энергосберегающим стеклопакетом — оптимальное решение для остекления холодных квартир и загородных домов для постоянного проживания.

от 85 до 90 мм

Как правило, шестикамерный профиль

Толщина стенок профиля

Толщина должна быть одинаковой на всей длине профиля: от 2,5 до 3 мм. Важно учитывать, что для тяжелых окон не подходят тонкие стенки — сварочный шов будет менее прочным, а вслед за этим ухудшится прочность всей конструкции.

Количество воздушных камер

Воздушные камеры обладают тепло- и звукоизоляционными свойствами. Чем их больше, тем теплее и тише в квартире. Количество камер напрямую зависит от ширины профиля. Так у профиля 58 мм может быть максимум три камеры — и в принципе этого достаточно для сохранения тепла. В 70-миллиметровый вмещается до пяти камер, а профиль в 90 мм — целых шесть. 

Количество камер стеклопакета

Стеклопакет — это листы стекла, которые соединены между собой рамой и герметиками. Между листами образуются камеры с воздухом, который сохраняет тепло внутри дома и уменьшает шум с улицы. Чем больше камер в стеклопакете, тем комфортней в комнате. 

Количество камер

Назначение

Однокамерный стеклопакет

Используется для остекления больших проемов: лоджий и балконов — одной камеры недостаточно для сохранения тепла.

Двухкамерный стеклопакет

Рекомендуется для остекления квартир, домов и офисов благодаря оптимальным свойствам.

Трехкамерный стеклопакет

Применяется на Севере, где бывают экстремально низкие температуры. Такое стекло тяжелое, пропускает меньше света.


Заключение

На профиле в прямом и переносном смысле держится все окно. От его качества зависит то, насколько герметичной будет конструкция, сможет ли противостоять ветру, удерживать тепло, защищать квартиру от уличного шума, даже прочность посадки в проем.

Не менее важна и светопропускная способность — количество света, которое проходит сквозь стекло в сравнении с пустым оконным проемом. 

Итоговые характеристики окна зависят от качества элементов, из которых оно собрано.

Всегда помните, что это очень гибкий «конструктор» и его можно и нужно подстраивать под себя и свои потребности.

  • Чтобы полностью избавиться от шума улицы, можно использовать специальные стекла Triplex. Это стеклопакет особой конструкции, который состоит из нескольких слоев: два стекла, а между ними полимерная пленка. Такое окно способно обеспечить наивысшую шумоизоляцию (до 40 дБ).

  • Чтобы снизить интенсивность солнечного света и сохранить прохладу в летнее время, можно установить мультифункциональные стекла со специальным напылением. Такое стекло является и энергосберегающим — зимой оно не выпускает тепло.

  • На стеклопакет можно нанести зеркальное покрытие, чтобы отгородиться от любопытных взглядов соседей. Дополнительный плюс — покрытие защитит интерьер дома от ультрафиолета, а значить текстиль прослужит дольше. 

Качество профиля и всех остальных элементов окна на 100% зависит от производителя, так что к выбору стоит отнестись особенно тщательно. Проверьте документы и сертификаты, изучите отзывы, посмотрите примеры работ, если есть такая возможность. Доверяйте профессионалам производство и монтаж вашего окна — и оно верой и правдой прослужит долгие годы.

Какой профиль для окон лучше? Сравнение профилей.

Возникла потребность в замене старых окон или в установке окон в новый дом, и теперь нужно решить, какой профиль для окон лучше. Сегодня выбрать из множества предложений оказывается достаточно непросто. Если отдать предпочтение привычным деревянным окнам, но созданным с использованием современных технологий, можно получить надежность и красоту вместе с большими затратами и трудоемким уходом. Можно, конечно, выбрать вместо дуба или лиственницы более дешевый сосновый профиль, но он уже будет не таким прочным.

 

Из каких материалов бывают профили?
Профиль из пластика
 
Профиль из алюминия
 
Профиль из дерева
   

Как выбрать профиль для окон? (Видео)

Наиболее лучшим считается класс A, который способен понизить шум, превышающий 37 дБА, а вот самый последний класс D погашает шум не более 25 дБА.


Монтаж пластиковых окон: все о правильном выборе и этапы установки

Светопропускная способность

Узнавая информацию о том, из какого профиля лучше выбрать пластиковые окна не пренебрегайте оценкой параметра светопропускной способности окон. Он определяет пропускную способность окна по количеству пронимаемого в помещение светового потока. По данной способности производители определяют пять классов. Самыми высокими пропускными способностями пользуются изделия класса A.

Способность сопротивляться ветровой нагрузке

Данный параметр чётко отражает способность конструкции противостоять давлению ветра. Изделия подразделяются на пять основных групп. Варианты класса А считаются лучшими, способны выдерживать нагрузку более 1 000 Па.

Наглядно про окна из дешёвого профиля смотрите в этом видеоролике:

Жёсткость профиля

Параметр, от которого следует отталкиваться в выборе. Поливинилхлорид обладает высокими параметрами прочности, но для увеличения жёсткости рамы заводы-производители используют процесс усиления металлическими элементами. В качестве основных материалов для усиления выступает алюминий или же сталь. Чем выше будут параметры жёсткости профиля, тем более значительными можно сделать размеры самого окна без потери значения прочности.

Жёсткость формируется на основании двух параметров – это качество самого материала ПВХ, а также наличие металлических армирующих элементов, которые расположены внутри самого профиля. Дополнительно ПВХ снабжают стабилизаторами, наполнителями, модификаторами. На основании таких добавок можно получить повышенные параметры прочности основного материала.

Функциональность металлических вставок внутри профиля:

  • Металлические элементы способны стать основой высокой жёсткости оконного блока. Благодаря данному параметру можно получить в итоге повышение надёжности, прочности, долговечности.
Металлические элементы в профиле окнаИсточник stroy-okey.ru
  • Наличие металлических вкладок в оконной конструкции – основа производства блоков значительных размеров. При отсутствии таких вкладок окна больших размеров были бы крайне непрочными и уже после нескольких месяцев эксплуатации окна серьёзно деформировались бы.
  • Обеспечение защиты конструкции от деформации в результате нагрева на солнечных лучах. В летнее время нагрев окон может быть весьма значительным, особенно на верхних этажах. Нередко, именно из-за нагрева происходят деформационные изменения конструкции и образование щелей. Чтобы не допустить таких негативных последствий производители снабжают конструкцию металлическими деталями, повышая таким образом устойчивость к деформации под влиянием ультрафиолетовых лучей.
  • Створки при эксплуатации не проседают, так как формируется чёткое закрепление геометрии оконной конструкции.

Если взять в пример немецкий стандарт RAL, то можно увидеть, что толщина профиля – не менее 4 мм. Такая продукция будет отличаться не только повышенными параметрами качества, но ещё и повышенной жёсткостью, что станет основой сохранения идеальных форм оконного блока.

При правильной оценке параметров сделать выбор достаточно легкоИсточник pvb.com.ua

Теперь становится понятно, как выбрать профиль для пластиковых окон и на какие параметры следует ориентироваться. К приобретению оконной конструкции стоит внимательно отнестись: все проверить, просчитать и грамотно оценить. Тогда можно будет найти варианты, идеально импонирующие конкретным требованиям и современным запросам.


Как наклеить солнцезащитную плёнку на окна: инструкция по оклейке стеклопакета

Выбор профиля по рейтингу бренда

Если вы не знаете, какой профиль лучше для пластиковых окон, то посмотрите рейтинг и изучите характеристики. Сегодня появилось несколько неоспоримых лидеров в этой сфере деятельности. Каждая фирма предлагает свои уникальные особенности. Возглавляют список окна от Монблан, Salamander, Rehau, KBE, Века.

Саламандер

На рынке данная торговый бренд имеет высокие рейтинги популярности. Завод осуществляет выпуск профилей, ширина которых достигает 76 мм. Существуют различные модели, оснащённые тремя, четырьмя или пятью камерами.

Основные достоинства:

  • Высокие параметры качества. Все материалы, используемые заводом-производителем, выбираются внимательно, процесс производства детально контролируется на всех этапах, что позволяет целиком и полностью исключать брак.

В этом видео смотрите обзор профиля Salamander Streamline:

  • Стильный и изысканный внешний вид. Такие окна станут отличным украшением практически любого помещения.
  • Существует специализированный контроль дилеров.

Непременно отметим и наличие минуса. Цена таких окон на 34-41% выше, чем у других производителей.

КБЕ

Немецкая фирма завоевала особое признание на нашем рынке. В России также существуют заводы, создающие профили. Есть стандартные модели с шириной профиля в 59 мм, в 71 мм, 89 мм, 128 мм.

Положительные характеристики:

  • качество на высоком уровне даёт гарантию долгого срока эксплуатации;
  • доступность цены;
  • широкое разнообразие моделей.

Каждый покупатель сможет найти модель, которая будет импонировать его потребностям и финансовым возможностям.

МОНБЛАН (Montblanc)

Бюджетная, но весьма качественная продукция, которая российским покупателям известна очень хорошо. На текущий момент времени предложена линейка из семи различных видов профилей до 120 мм. Есть трехкамерные и пятикамерные варианты.

Основные достоинства:

  • демократичная стоимость;
  • высокие эксплуатационные качества;
  • достаточно широкая линейка разнообразной продукции под любые условия и климатические особенности.

В этом видеоролике обзор профиля Монблан:

VEKA

«Немцы» на протяжении долгих лет выступает неоспоримым лидером продаж. Создаются цветные и белые профили шириной до 91 мм. Качество пластика настолько высокое, что он не желтеет при использовании и под влиянием ультрафиолетовых лучей. Есть 3-4-5-6-7-камерные профили.

Плюсы завода-производителя:

  • высокий уровень качества;
  • широкий модельный ряд;
  • «иммунитет» к влияниям негативного характера;
  • разработаны модели для различных климатических зон;
  • есть профили, выполненные в цвете.

Минусом считается высокая стоимость продукции от этой торговой марки.


Кухня с панорамным окном: от зонирования до планировки

REHAU

Популярный производитель радует профилями шириной до 90 мм, от трёх до шести камер.

Основные преимущества:

  • высокий уровень качества;
  • есть варианты эконом класса, которые наделены сравнительно высокими техническими характеристиками и доступной стоимостью;
  • есть варианты премиум класса, которые имеют повышенные параметры защиты.
Монтаж профиля REHAUИсточник obalkonah.ru

Рейтинг пластиковых профилей от отечественных заводов-производителей

Воспользовавшись поиском на тему: какой выбрать оконный профиль по рейтингу, вы непременно увидите, что существуют отечественные производители, которые также имеют высокие преимущества перед иностранными компаниями. Во-первых, это доступность цены. Каждый человек может позволить себе приобрести достойное окно под любые цели. Во-вторых, некоторые отечественные производители в действительности предлагают потребителям невероятное качество.

Kaleva

Высокое качество, широкий модельный ряд и дополнительная услуга бесплатной установки – это компания, которая работает по полному циклу. Но, в некоторых регионах нет представительства компании, что формирует сложность с использованием услуги установки.

Панорама

Предприятие существует более 20 лет. По отзывам экспертов профили ничем не уступают иностранным аналогам. Они имеют идеальные параметры шумо- теплоизоляции, жёсткости.

Алюминиевые профили от «Панорама»Источник fart.kh.ua

PROPLEX

Компания только вышла на отечественный рынок, но уже имеет высокие рейтинги популярности, предлагая клиентам широкий модельный ряд профилей шириной до 127 мм, доступные цены.


Стандартные размеры окон в частных домах: от чего они зависят

Коротко о главном

Сделать выбор изделия, которое сможет прослужить в течение многих лет, сохраняя комфорт и тепло в помещении можно опираясь на предоставленные советы и рекомендации. Только так можно защитить себя от ненужных трат и дискомфортных проблем.

Обычно покупатели заказывают ПВХ профиль, так как он дополнительно оснащается стальными вставками, которые обеспечивают повышенные параметры долговечности, прочности и жёсткости.

Выбирая материал, покупатель столкнётся с выбором профилей из дерева, стекло- и металлопластика и алюминия. Современное общество остановило свой выбор на металлопластиковых конструкциях, которые прекрасно сочетают в себе доступность цены, высокое качество, повышенные параметры долговечности.

Все конструкции окон можно разделить, ориентируясь на климат проживания: умеренный, резкие погодные условия и жёсткий климат.

Также стоит обратить внимание на однородность профиля, толщину и ширину, число воздушных камер и стеклопакетов. Из дополнительных параметров, помогающих сделать выбор можно выделить: сопротивление теплопередаче, воздухо- и водонепроницаемость, звукоизоляция, светопропускная способность, способность сопротивляться ветровой нагрузке и жёсткость профиля.

Сегодня появилось несколько неоспоримых лидеров в сфере создания профилей. Возглавляют список окна от Монблан, Salamander, Rehau, KBE, Века. Среди отечественных производителей выделяют Kaleva, Панорама и PROPLEX.

Как написать профиль резюме или резюме

Резюме резюме или профиль карьеры — это краткое заявление в верхней части вашего резюме. Если вы меняете карьеру или имеете многолетний опыт работы, составьте мощное резюме, чтобы подчеркнуть свои достижения и навыки. Покажите работодателю с первого взгляда, почему вы подходите для этой работы!

Руководство по заполнению профиля резюме 

Общие рекомендации, о которых следует помнить: 

  • Сократите свой профиль. Подойдет от двух до пяти фраз, написанных в виде маркированного списка или короткого абзаца.Думайте о резюме как о своих навыках, достижениях и знаниях.
  • Назовите свой профиль профессионально: Краткая информация о квалификации, Карьерный профиль, Основные моменты карьеры, Профессиональная сводка или просто Резюме или профиль.
  • Разместите раздел профиля в верхней части страницы резюме, над историей работы, чтобы работодатель мог его увидеть при первом просмотре вашего резюме.

Как создать свой профиль

Чтобы выбрать, что выделить в резюме, изучите интересующие вас должности и составьте список общих требований и квалификаций.

Оцените свои навыки и полномочия. Как ваши знания и опыт соответствуют квалификациям, изложенным в описании вакансии? Выберите навыки, опыт, специальные знания и достижения, которые вы хотите выделить в своем профиле.

Затем набросайте несколько фраз, которые резюмируют ваши навыки/опыт/достижения/знания/образование

  • Проверенный послужной список для…

Теперь напишите предложение, описывающее вашу «профессиональную роль», которое вы можете использовать в качестве первой строки в своем профиле. Например: 

  • Опытный руководитель отдела маркетинга с более чем 10-летним опытом работы в…
  • Полностью осведомлен в…
  • Опыт управления профессиональным персоналом, включая…

Наконец, соедините все предложения вместе и отредактируйте, чтобы получить четкое, краткое и убедительное описание профиля.

Примеры:

Карьерный профиль 

Успешный специалист с опытом корпоративного маркетинга и обучения, ищущий работу в некоммерческой организации, используя навыки сбора средств и разработки программ.Признан за способность развивать прочные отношения и стратегически планировать. Сильные стороны: 

  • Лидерство
  • Маркетинг
  • Обучение
  • Тайм-менеджмент
  • Построение отношений
  • Публичные выступления

Профиль

Высококвалифицированный и ориентированный на результат специалист с солидной академической подготовкой, доктором юридических наук и большим опытом работы в разведке и специальных операциях ищет работу в области управления рисками. Подтвержденная способность оценивать и преодолевать сложные препятствия; считается надежным средством устранения неполадок. Успешный в напряженных и сложных условиях, обеспечивающий решительное командное руководство и структуру с опытом мотивации и развития солдат. Готовность к переезду.

Сводка

Руководитель издательского дела с многогранным опытом, включая международное лицензирование и бренд-менеджмент. Развитые специальности в редакционном планировании, глобальной маркетинговой стратегии и дизайне.Одновременно и эффективно управлял несколькими проектами, контролируя ежедневную деятельность 17 журналов по всему миру. Подтвержденная способность развивать прочные отношения между культурами и обеспечивать решительное лидерство в команде в быстро меняющейся среде.

Дополнительные ресурсы

У нас есть много ресурсов, которые помогут вам сменить профессию и продемонстрировать свои передаваемые навыки.

Как написать профессиональный профиль (с примерами)

  1. Руководство по карьере
  2. Резюме и сопроводительные письма
  3. Как написать профессиональный профиль (с примерами)
By Indeed Editorial Team

7 мая 2021 г.

    профессиональный профиль?

  • Как создать профессиональный профиль для вашего резюме

  • Советы по написанию вашего профессионального профиля

  • Примеры профессионального профиля

 

Профессиональный профиль или профиль резюме — это важный инструмент, который следует учитывать при составлении резюме.Это описание, которое подчеркивает ваши навыки и опыт, а также показывает работодателям, какие преимущества вы привнесете в должность, на которую претендуете. Вы можете добавить в свое резюме раздел профессионального профиля, чтобы работодатели сразу увидели, какую пользу вы можете принести их компании. Это руководство поможет вам написать свой профессиональный профиль и покажет несколько примеров, которые вы можете использовать для начала работы.

Что такое профессиональный профиль?

Профессиональный профиль — это вводный раздел вашего резюме, в котором освещаются ваши соответствующие квалификации и навыки. Включение профессионального профиля может иметь некоторые преимущества. Во-первых, ваше резюме кратко описывает ваши навыки и профессиональный опыт таким образом, чтобы привлечь внимание работодателей. Работодатели обычно просматривают резюме и не тратят много времени на чтение каждого из них. Из-за этого ваш профессиональный профиль может быть эффективным способом быстро показать вашему работодателю, насколько вы будете полезны для должности, на которую претендуете.
Еще одним преимуществом включения профессионального профиля является то, что вы можете выделить определенные навыки и опыт, которые требуются работодателям для определенной должности.Например, профессиональный профиль педагога может подчеркивать управление классом, разработку учебных программ и навыки преподавания при поиске должности учителя начальной школы.

Связано: Написание сводки резюме (с примерами)

Как создать профессиональный профиль для вашего резюме

Рассмотрите следующие шаги, чтобы создать профессиональный профиль, который выделит ваше резюме:

  1. Сделайте свой профиль кратким лаконично

  2. Включите навыки, которые имеют отношение к работе, на которую вы претендуете

  3. Включите любые достижения, имеющие отношение к профессии

  4. Разместите свой профиль на видном месте

9. Сделайте свой профиль кратким и кратким

Ваш профессиональный профиль должен состоять не более чем из четырех кратких предложений. Вы можете написать свой профиль в виде списка в виде маркированного списка или в виде короткого абзаца. Укажите название вашей должности и годы работы или опыта обучения. Подчеркните свои профессиональные качества для этой роли.

2. Включите навыки, имеющие отношение к должности, на которую вы претендуете.

Включите только ваши профессиональные навыки и опыт, которые имеют отношение к работе, на которую вы ориентируетесь.Это особенно полезно, если ваши навыки и опыт работы отличаются от ваших текущих карьерных целей, потому что это позволяет вам продемонстрировать соответствующий опыт, который ищут менеджеры по найму.

Связано: 10 лучших навыков для включения в резюме

3. Включите любые достижения, относящиеся к отрасли занятости

Если у вас есть исключительные достижения, например, заметное улучшение результатов продаж на вашей последней должности, включите их в свой профессиональный профиль. Измеримые достижения показывают работодателям, какой вклад вы можете внести в развитие их компании, если они наймут вас на эту должность.Например, детали, выделенные в этой фразе «увеличение коэффициента открытия для онлайн-кампаний на 17% за один год», показывают работодателю больше ваших способностей, чем «увеличение коэффициента открытия для онлайн-кампаний».

Связано: Указание профессионального опыта в резюме

4. Разместите свой профиль на видном месте

Подумайте о том, чтобы разместить свой профессиональный профиль в верхней части резюме, над вашей историей работы и образования. Менеджеры по найму и рекрутеры обычно сначала просматривают верхнюю часть резюме.

Советы по написанию своего профессионального профиля

Вот несколько дополнительных советов, которые следует учитывать при написании своего профиля.

  • Включите количественные результаты, которые показывают, как вы выполняете рабочие задачи. Например, «разработал и внедрил системы резервного копирования и восстановления данных, на долю которых приходится 20% программного обеспечения кибербезопасности XYZ», более эффективен, чем «разработал и внедрил системы резервного копирования и восстановления данных для компании XYZ».

  • Тщательно подбирайте слова.Формулировка вашего профиля должна быть простой и свободной от образного языка, метафор и других расплывчатых выражений.

  • Будьте собой в своем профиле. Если вам кажется, что какое-то слово не подходит для описания себя, используйте другое слово, которое будет охватывать ваши профессиональные ценности и навыки.

Примеры профессионального профиля

Цель вашего профессионального профиля — показать, насколько ваши навыки и опыт работы соответствуют требованиям работы. Навыки, которые вы включаете, должны соответствовать желаемой должности.В следующем списке приведены примеры профессиональных профилей для различных отраслей:

  • IT Профессиональные профили

    0
  • Медицинские профессиональные профили

  • Профессиональные продажи и маркетинг Профессиональные профили

  • Строительные Профессиональные профили

  • Образование профили

  • профессиональные профили в области инженерии и дизайна

  • профессиональные профили в юридической отрасли

  • профили специалистов в области новостей и СМИ

профессиональные профили в области информационных технологий консультанты и специалисты по кибербезопасности.

Навыки, которые требуются в ИТ-индустрии, могут включать разработку приложений, связь, сети, такие как настройка IP и администрирование облачных систем.

Пример: «Профессионал, ориентированный на результат, с многократным успехом в управлении ИТ-проектами от начала до конца, управлении операциями технической поддержки и внедрении новых технологий для повышения операционной эффективности».

Медицинские профессиональные профили

Должности в медицинской отрасли могут включать врачей, медсестер, медсестер и техников скорой медицинской помощи.Многие рабочие места в сфере медицины и здравоохранения требуют, чтобы профессионалы обладали сильными коммуникативными и межличностными навыками, организационными навыками и способностью сохранять спокойствие под давлением. Медицинские роли также требуют большого количества сочувствия и сострадания для ухода за пациентами.

Пример: «Зарегистрированная медсестра с 10-летним опытом работы в области интенсивной терапии. Организованный и ориентированный на детали с высокими стандартами производительности и поддержкой планов лечения и протоколов. Доброжелательный и ориентированный на пациента врач.

Профессиональные профили специалистов по продажам и маркетингу

Индустрия продаж и маркетинга включает в себя такие роли, как менеджеры по продажам и работе с клиентами, внешние торговые представители, менеджеры проектов и директора по маркетингу. Навыки в этой области требуют навыков общения и межличностного общения, деловых навыков, построения и поддержания отношений с клиентами и активного слушания.

Пример: «Менеджер по продажам и маркетингу с опытом использования консультационных стратегий продаж, которые строят отношения на всех целевых рынках.Глубокие знания в области разработки маркетинговых кампаний и реализации обучающих программ для новых сотрудников».

Связано: Навыки общения: определения и примеры

Профессиональные профили строителей

Строительство – это обширная отрасль с множеством различных ролей, которые могут включать в себя управление строительной площадкой, рабочих, плотников, дорожных техников и сантехников. Строительные должности обычно требуют физического труда, но для успеха в строительной карьере необходимо много навыков.Некоторые необходимые навыки включают математическую и языковую грамотность, строительные и механические знания, технологии и навыки критического мышления.

Пример: «Опытный специалист по гипсокартону с более чем шестилетним опытом работы в жилищном и коммерческом строительстве. Эффективный работник, хорошо знакомый с интерпретацией чертежей и технических спецификаций для успешной установки и ремонта гипсокартона».

Профессиональные профили в сфере образования

Должности в сфере образования часто могут включать административные должности, такие как директора, помощники директоров и канцелярские работники, должности преподавателей, парапрофессионалов, помощников учителей и профессоров.Работникам образования требуются различные навыки, которые могут включать управленческие и организационные навыки, лидерство, планирование и разработку учебных программ, проведение уроков, навыки межличностного общения и стратегии построения отношений в сообществе.

Пример: «Преподаватель-ветеран с 15-летним опытом планирования и внедрения учебных программ по алгебре для учащихся с ограниченными возможностями. Страстный и очень эффективный, с успехом в стратегиях обучения, направленных на развитие академических навыков учащихся и повышение результатов тестов.

Профессиональные профили инженеров и дизайнеров

Эта отрасль часто может пересекаться со строительством и включает в себя такие работы, как черчение и операции с САПР, машинисты, инженеры-строители, аэрокосмические инженеры и технические инженеры. Технологические навыки почти всегда требуются для инженерных и дизайнерских должностей. Другие требования обычно включают пространственные навыки, критическое мышление и навыки решения проблем.

Пример: «Инженер-механик с 10-летним опытом работы в области инновационных материалов, технического обслуживания, производства и проектирования.Сильное внимание к деталям со значительными лидерскими способностями».

Профессиональные профили в юридической отрасли

Адвокаты и помощники юристов являются наиболее распространенными ролями в юридической практике. Другие отраслевые роли могут включать арбитров, юридических аналитиков, менеджеров по делам и консультантов присяжных. Работа в юридической сфере требует хорошего знания законов и сложного языка, навыков межличностного общения, организационных и административных навыков, навыков активного слушания и логического мышления.

Пример: «Юрист-новатор, имеющий опыт разработки стратегии рассмотрения дел и написания убедительных сводок.Исключительный переговорщик, хорошо знакомый с судебными разбирательствами и ведением дел».

Профили специалистов в области новостей и средств массовой информации

Эта отрасль охватывает такие должности, как журналисты, ведущие новостей, режиссеры, редакторы и операторы. Желательные навыки обычно включают в себя связи с общественностью и ораторские навыки, взаимодействие с аудиторией и способность доносить четкие и эффективные сообщения.

Пример: «Редактор телевизионных новостей с исключительными навыками редактирования и вниманием к деталям. Обширный опыт руководства командой редакторов контента и писателей в предоставлении актуальных и привлекательных текстов в соответствии со стандартами компании.’

12 Примеры сильных профилей резюме

  1. Руководство по карьере
  2. Резюме и сопроводительные письма
  3. 12 Примеры сильных профилей резюме
By Indeed Editorial Team

9 апреля 2021

  • резюме, чтобы узнать, какими навыками и квалификацией вы обладаете. Чтобы дать им лучшее понимание этого, вы можете подробно описать это в своем профиле резюме. Профиль в резюме должен объяснять вашу квалификацию для должности, чтобы побудить менеджеров по найму запросить собеседование и узнать больше об этих навыках и квалификации.

    В этой статье мы объясним, что такое профиль резюме, какие элементы следует включить, и поделимся списком примеров профилей резюме для различных должностей.

    Связанный: Как написать профиль резюме

    Что такое профиль в резюме?

    Профиль в резюме — это письменное заявление, расположенное в верхней части вашего резюме, в котором кратко рассказывается об опыте и навыках, которые вы привнесли в эту должность. В нем также перечислены достижения или достижения, сделанные на вашей текущей или предыдущей должности.Профиль резюме похож на цель или сводное заявление, но содержит более длинную и подробную комбинацию ваших карьерных целей и достижений.

    При написании профиля резюме ваша цель состоит в том, чтобы суммировать свой опыт и цели примерно менее чем в 500 символах, перечисленных в виде абзаца или маркера. Используйте этот раздел, чтобы объяснить свои навыки и квалификацию менеджеру по найму, чтобы дать им лучшее представление о том, какую пользу этот опыт может принести их компании.

    Профили часто содержат сведения о достижениях и достижениях с использованием процентных соотношений или других статистических данных для точного объяснения результатов, полученных компанией.

    Скачать шаблон резюме
    Чтобы загрузить шаблон в Документы Google, выберите «Файл» > «Открыть» > и выберите нужный загруженный файл.

    Что включить в свой профиль

    Ваш профиль резюме часто является первым разделом, который менеджер по найму замечает при просмотре резюме. Поскольку они могут просмотреть несколько профилей резюме за короткий период, менеджеры по найму могут просмотреть резюме, прежде чем быстро перейти к следующему. Вот почему ваш профиль резюме должен привлечь их внимание и убедить их продолжить чтение.

    Профиль резюме должен подчеркивать определенные элементы вашей квалификации для этой должности таким образом, чтобы это выделялось среди менеджеров по найму. Для этого в вашем профиле должно быть указано:

    • Сколько лет опыта у вас есть

    • Ваша специальность или область, в которой у вас есть наибольший опыт

    • Ваши социальные или профессиональные навыки, которые имеют отношение к должности

    • Любые достижения, которые привели к результатам

    • Профессиональные карьерные цели

    • Ключевые слова, используемые в объявлении о вакансии в зависимости от карьеры, которой вы занимаетесь.Прежде чем создавать свой профиль резюме, внимательно просмотрите объявление о вакансии и адаптируйте свой профиль резюме к предпочтительным навыкам, квалификации и опыту, которые они перечислили. Используйте приведенные ниже примеры профиля резюме, чтобы помочь вам создать профиль резюме, который побудит менеджеров по найму прочитать остальную часть вашего резюме.

      1. бухгалтер

      2. административный ассистент

        0
      3. 0 0

      4. 0
      5. 0
      6. Специалист по информационным технологиям

      7. Marketing Manketing

      8. врач

      9. Продавец-консультант

      10. Секретарь

      11. Стажер по продажам

      12. Учитель

      1.Бухгалтер

      Высоко мотивированный специалист по бухгалтерскому учету с более чем трехлетним опытом оказания помощи консультантам в сфере частной практики. Продвинутые знания по построению эффективных финансовых отчетов, управлению и планированию налоговых платежей для государственных организаций и прогнозированию предстоящих бюджетных потребностей. Использует программное обеспечение и навыки презентации для обеспечения местных и национальных правительственных учреждений бюджетными планами, которые сокращают общие ежегодные расходы на 20%.

      Связано: Узнайте о профессии бухгалтера

      2.Помощник по административным вопросам

      • Высококвалифицированный и целеустремленный помощник по административным вопросам с более чем семилетним опытом оказания канцелярской поддержки трем специалистам-руководителям.

      • Я предоставляю руководителям постоянно обновляемый календарь событий, планирую все встречи и применяю навыки тайм-менеджмента для составления отчетов для руководителей и других канцелярских задач.

      • Ищу компанию, руководители которой стремятся помочь своим сотрудникам добиться успеха и стать лучше.

      3. Хранитель

      • Самодостаточный и организованный сторож с более чем девятилетним опытом уборки и технического обслуживания больниц и клиник пациенты здоровы и находятся в безопасности

      • Применяет навыки, ориентированные на детали, чтобы эффективно подметать, мыть и дезинфицировать все отделения больницы менее чем за шесть часов

      4.

      Копирайтер

      Креативный копирайтер с шестилетним стажем написания рекламных текстов для маркетинговых агентств. Экспертное знание лучших практик SEO и оптимизации ключевых слов. Использует исследовательские навыки для создания уникального и ценного контента для самых разных целевых аудиторий. Написал контент для маркетинговых кампаний, которые повысили узнаваемость бренда на 40%.

      Связанный: Узнайте о том, как быть копирайтером

      5. Медсестра начального уровня

      Продуктивная и эффективная недавняя выпускница медсестры с четырехлетним обучением и образованием в области медицинской терминологии.Обширные знания анатомии человека и женской репродуктивной системы. Ищу работу в гинекологическом кабинете, чтобы применить свои навыки слушания и устного общения, чтобы обеспечить пациентам наилучший уход.

      6. Специалист по информационным технологиям

      • Специалист по решению проблем по информационным технологиям с шестилетним опытом работы с операционным программным обеспечением и программным обеспечением безопасности для различных технологических компаний месяцев

      • Ищу компанию-разработчика программного обеспечения для применения моих знаний в области сетей и цифровой криминалистики

      7.

      Менеджер по маркетингу

      Креативный менеджер по цифровому маркетингу, ориентированный на данные, с более чем 10-летним опытом работы в области маркетинга и пятилетним опытом управления. Передовой опыт создания и укрепления команды специалистов по маркетингу для проведения уникальных кампаний, направленных на целевую аудиторию и вовлекающих пользователей. Сильный и способный к адаптации менеджер, который хочет передать свои лидерские качества новой команде целеустремленных маркетологов.

      Связано: Узнайте, как стать менеджером по маркетингу

      8.Врач

      • Профессиональный и внимательный к деталям врач с более чем семилетним опытом работы в кардиологии

      • Я использую свои навыки устной речи и обширную медицинскую терминологию для улучшения здоровья пациентов

      • Ищу больницу, чтобы принести мой позитивный, заботливый характер и страсть к лечению пациентов

      9. Торговый представитель

      Организованный розничный продавец с опытом использования навыков обслуживания клиентов, чтобы предоставить клиентам уникальный и выгодный опыт покупки. Целеустремленный и мотивированный сотрудник, который продал 120 товаров за месяц, что привело к увеличению выручки магазина на 15%. Ищу компанию, которая предложит мне продавать программные продукты, повышающие уровень производительности различных компаний.

      10. Регистратор

      • Дружелюбный и эффективный офисный администратор с пятилетним опытом организации и помощи сотрудникам в приемной стоматологических клиник

      • Навыки заключаются в обслуживании клиентов, навыках управления временем и глубоких знаниях процедур безопасности в офисе

      • Поиск клиники для применения знаний, полученных из опыта в области медицины, для работы хорошо организованного офиса

      11.Стажер по продажам

      • Вовлеченный и целеустремленный студент-бизнесмен с сильными коммуникативными навыками и навыками самомотивации

      • Продвинутые знания различных тактик продаж и программного обеспечения учреждение.

      12.

      Учитель
      • Привлечение и поощрение профессиональных преподавателей, которые дают сильный образовательный опыт учащимся 2-го класса.

      • Использует технологии для улучшения знаний и понимания сложных предметов для учащихся.

      • Легко адаптируется к различным стилям обучения в зависимости от учеников, которых я обучаю.

      • Ищу государственное учреждение для укрепления знаний и общей успеваемости учащихся.

      Связанный: Резюме Профиль и цель (с примерами)

      Актёрский журнал Что такое «Профили»?

      Профили дают более полное представление о том, как актер выглядит на камеру

      (от Тони Танненбаум)

      Профили — это запрос дополнительной информации о внешности актера, особенно о том, как он выглядит, если смотреть на него с любой стороны лица и тела.Профили дают более полное представление о том, как актер выглядит на камеру.

      Пристальный взгляд на профили

      На прослушиваниях перед камерой актеры в основном выступают, стоя лицом к камере. Кастинг позволяет просматривать лицо и тело актера в основном с фронтального ракурса. Однако этот процесс не дает возможности увидеть актера крупным планом со стороны.

      Это представляет проблему, если при кастинге необходимо увидеть, как актер выглядит в камере сбоку.Решение этой дилеммы состоит в том, чтобы попросить актера составить профили до начала прослушивания.

    • Вот как обычно выполняется процесс создания профиля:

      1. Актер пишет свое имя.

      2. Актер полностью поворачивается всем телом в одну сторону и некоторое время удерживает это положение, пока камера фиксирует изображение.

      3. Затем актер полностью поворачивает все свое тело в другую сторону и на мгновение удерживает это положение, пока камера фиксирует это изображение.

      4. Если у актера или актрисы длинные волосы, их обычно просят убрать волосы из поля зрения при каждом повороте.

      5. Иногда при создании профилей актеров также просят полностью развернуться спиной к камере, чтобы кастинг мог видеть их со спины.

    • Почему важны профили?

      Прослушивание актера может проводиться в первую очередь лицом к камере. Однако, когда актер выполняет настоящую работу, он может частично, если не полностью, появиться со стороны.Вот почему кастинг должен видеть актера со стороны во время прослушивания.
      Кастинг должен знать, например, есть ли у актера:

      • стройное или крупное телосложение
      • маленький или больший размер груди
      • плоский живот или пивной живот
      • длинные или короткие волосы
      • большой или маленький нос

      Профили

      также могут выявить такие вещи, как татуировки и шрамы, которые могут быть проблематичными для кастинга.

    • Руки

      (Фото: Луис Кинтеро/Unsplash)

      Иногда руки актера важны для приведения к виду.Например, актер может проходить прослушивание для рекламы McDonald’s, где он будет откусывать сочный бигмак.

      Так как камера будет крупным планом на Биг Маке, камера также будет крупным планом на руках актера, когда он держит бургер и кусает его.

      Естественно, кастинг захочет узнать, есть ли у актера:

      • большие руки или маленькие руки
      • большие пальцы или маленькие пальцы
      • шрамы или татуировки на руках
      • грубые или чрезмерно морщинистые руки

      Когда для кастинга требуется вид рук актера, процесс обычно происходит следующим образом:

      1.Актер держит обе руки рядом, но не прикрывая лица, ладонями в

      2. Актер ненадолго удерживает эту позицию

      3. Актер поворачивает руки ладонями наружу

      4. Актер ненадолго удерживает эту позицию

      5. После того, как актер получает полный обзор обеих сторон своих рук, актер опускает руки по бокам.


    • Вам также могут понравиться:
      Что такое «Slating»?


       

      Знайте своих пользователей: разница между данными профиля и поведенческими данными

      Как маркетологи приложений, мы тратим много времени на нарезку аналитических данных. Это позволяет нам легко забыть, что числа представляют реальных людей, взаимодействующих с нашими приложениями… людей с родными городами, любимыми группами, командами, обувью и музыкальными стилями.

      Эти пользовательские характеристики являются движущей силой всех поведенческих данных. И хотя мы можем строить предположения о многих пользовательских атрибутах с помощью аналитики, было бы неплохо знать наверняка?

      Теперь можно с данными профиля.

      За последние несколько месяцев мы опубликовали довольно подробный контент, посвященный анализу поведенческих данных.И хотя поведенческие данные и данные профиля могут показаться похожими, они имеют некоторые явные различия.

      Поведенческие данные: показывает, что делают пользователи

      Как вы уже догадались: поведенческие данные — это все о том, как пользователь ведет себя в вашем приложении. Как долго пользователи остаются в вашем приложении? Когда люди возвращаются после первого визита? Сколько людей отказались от процесса оформления заказа? На все эти типы вопросов можно ответить, опираясь на поведенческие данные.

      Это особенно полезно для маркетологов, потому что мы можем ориентироваться на наших пользователей на основе этой информации.Вместо того, чтобы рассылать всем пользователям сплошные push-уведомления или сообщения в приложении, мы можем ориентироваться на определенные сегменты пользователей с помощью более персонализированного языка и призывов к действию. Когда появятся маркетинговые результаты, вы можете оптимизировать и повторить с более определенными сегментами пользователей.

      Данные профиля: показывает, кто они

      Информация профиля не о том, как ведет себя пользователь; это фактические характеристики пользователя. Это может быть как просто любимая спортивная команда или группа, так и надежная, например, независимо от того, используют ли они карту лояльности в магазине.Вся эта информация может быть собрана в режиме реального времени через приложение или вне приложения и импортирована на вашу аналитическую платформу.

      Примеры данных профиля

      Категории интересов

      • Спортивные команды = Бостон Ред Сокс, Ливерпуль
      • Музыкальные исполнители = Пол Саймон, доктор Джон
      • Хобби = Гитара, Маркетинг, Путешествия
      • Новости = Мир, Технологии, Финансы

      Статические данные

      • День рождения = 10 марта 1982 г.
      • Пол = Женский
      • Родной город = Чекота, Оклахома
      • Годовой доход = 200 000 долларов США

      Информация в приложении

      • Тип подписчика = Пробная версия
      • Связанная учетная запись Twitter = True
      • Зарегистрированный пользователь = Ложь

      Атрибуты внешнего канала

      • Покупатель в магазине = True
      • Постоянный покупатель = Ложь
      • Статус вознаграждения = Не член

      Одной из лучших особенностей профилей пользователей является то, что они не требуют от пользователя регистрации или входа в систему.Вы по-прежнему можете собирать большую часть этой информации анонимно. Вот как такое приложение, как Yahoo Weather! могу запомнить свое домашнее местоположение, а также другие мои любимые места без регистрации или входа в систему.

      Идеальный дуэт: поведение + данные профиля

      Было время, когда данные о поведении и профиле существовали как отдельные сущности. Они знали о существовании друг друга, но никогда не встречались. В один прекрасный день они познакомились с платформой взаимной аналитики приложений, и никогда не оглядывались назад.Хотя это может показаться немного глупым, поведенческие данные и данные профиля действительно взаимозависимы друг с другом. Вот несколько примеров для иллюстрации:

      №1. Приложение для розничной торговли одеждой
      • Предложение: Купон на скидку 25% через push-уведомление
      • Поведенческий сегмент пользователей: пользователи, которые совершили покупку в приложении в течение последних 30 дней

      Изменения в игре: данные профиля

      Пока посетители находятся в вашем магазине, предложите им эксклюзивную скидку 25% на покупки в приложении в обмен на совершение покупки в магазине с использованием их карты лояльности.

      Почему это работает: Это не только стимулирует ваших покупателей совершать покупки с использованием их карты лояльности, но и побуждает их открывать, взаимодействовать и совершать покупки с помощью вашего приложения.

      №2. Приложение «Ежедневная газета»
      • Предложение: бесплатная 30-дневная пробная версия Premium
      • Сегмент пользователя профиля: зарегистрированные пользователи приложения

      Изменения в правилах игры: поведенческие данные

      Существует большой сегмент пользователей, которые просматривали страницу «Премиум-подписка» в приложении, но так и не совершили конверсию.Вместо того, чтобы отправлять одно бесплатное пробное push-уведомление всем зарегистрированным пользователям, отправьте его только тем, кто просмотрел этот раздел «Премиум-подписка». Это похоже на ремаркетинг для ваших собственных пользователей!

      Почему это работает: Вы действительно не представляете, заинтересован ли средний зарегистрированный пользователь в подписке. Лучше всего облегчить их с помощью более легких конверсий, таких как обмен в социальных сетях или нажатие на предлагаемые статьи. Предоставляя бесплатную пробную версию пользователям, которые находятся дальше по воронке подписки, вы более разумно тратите свои маркетинговые доллары (и их место на экране) на сегменты пользователей, которые с большей вероятностью ответят.

      Насколько продуман маркетинг вашего приложения?

      Умный маркетинг приложений — это донесение важных предложений до ваших пользователей с помощью push-уведомлений и обмена сообщениями в приложении. Речь идет о знании различий между вашими пользователями и о том, как эффективно ориентировать их на уникальные и релевантные предложения. Но самый умный маркетинг приложений выходит за рамки самого приложения…

      Объединение поведенческих данных и данных профиля позволяет вам обмениваться информацией о поведении в Интернете, в автономном режиме и в магазине с вашими маркетинговыми усилиями в приложении (и наоборот).Он предоставляет вам целостное кросс-платформенное представление о ваших пользователях, что приводит к более высокому уровню вовлеченности и большей лояльности к вашему бренду.

      Что такое профиль? | Профилирование | Оценка и достижения | Обучение в Шотландии

      ​Профиль — это моментальный снимок лучших достижений молодого человека в данный момент времени. Содержание профиля определяется молодым человеком после разговора со своим учителем или ключевым взрослым.

      • Когда ученики P7 готовятся к переходу из начальной школы в среднюю, они будут заполнять свой профиль P7.
      • Все учащиеся S3 будут иметь профиль, отражающий их прогресс в обучении и достижениях.
      • Учащиеся старших классов начнут развивать свои профили.

      Проведите время, просмотрев и обсудив профиль со своим ребенком.

      В чем разница между профилем и отчетом?

      Профиль представляет собой положительный отчет о достижениях учащегося и подчеркивает его сильные стороны.Отчет включает информацию о развитии вашего ребенка и следующих шагах в обучении.

      Для чего нужны профили?

      Профиль – это положительное свидетельство лучших достижений вашего ребенка в школе, дома и в обществе.

      Заполнение профиля дает учащемуся возможность поговорить о своем обучении и достижениях с родителями и другими людьми, а также может бросить вызов, мотивировать и поддержать всех учащихся.

      Профиль предоставляет учащимся возможность поделиться ценной информацией о своих достижениях с родителями, учителями и, в будущем, с персоналом колледжей, университетов и будущими работодателями.

      Профиль будет способствовать хорошему переходу при переходе из начальной школы в среднюю, из S3 в старшую фазу, а также при выходе из школы на работу, высшее и дополнительное образование.

      Кто заполнит анкету?

      Учащийся заполнит профиль при соответствующем руководстве и поддержке со стороны школы, родителей и ключевых взрослых, таких как организация, предоставляющая награды за достижения молодежи.

      Как это будет выглядеть?

      Каждая школа/местный орган власти разработает свои собственные, соответствующие возрасту, стадии развития и потребностям каждого учащегося.
      Дизайн профиля будет согласован школами и местными властями. Формат профиля менее важен, чем регулярные качественные обсуждения, которые поддерживают молодого человека в этом процессе.

      Что может быть в профиле?

      Приведенные здесь примеры профилей были предоставлены школами из ряда органов власти для поддержки других в их развитии. Это примеры, отражающие постоянное мышление в отдельных школах.

      • Профили P7 — примеры профилей начальных классов 7
      • Профили S3 — примеры из ряда школ, которые недавно участвовали в дальнейшей разработке подходов к профилированию.

      Профилировщики Python — документация Python 3.10.2

      Исходный код: Lib/profile.py и Lib/pstats.py


      Знакомство с профайлерами

      cProfile и profile обеспечивают детерминированное профилирование Программы на Питоне. Профиль — это набор статистических данных, описывающих, как часто и как долго выполняются различные части программы. Эти статистические данные можно форматировать в отчеты с помощью модуля pstats .

      Стандартная библиотека Python предоставляет две разные реализации одного и того же интерфейс профилирования:

      1. cProfile рекомендуется для большинства пользователей; это расширение C с разумные накладные расходы, что делает его подходящим для профилирования долгосрочных программы. На основе lsprof , предоставленного Бреттом Розеном и Тедом. Чоттер.

      2. profile , чистый модуль Python, интерфейс которого имитируется cProfile , но это значительно увеличивает нагрузку на профилированные программы.Если вы пытаетесь каким-то образом расширить профилировщик, задача может быть проще. с этим модулем. Первоначально разработан и написан Джимом Роскиндом.

      Примечание

      Модули профилировщика предназначены для предоставления профиля выполнения для заданного программа, а не для целей бенчмаркинга (для этого есть разон для достаточно точные результаты). Особенно это относится к бенчмаркингу Код Python против кода C: профилировщики вводят накладные расходы для кода Python, но не для функций C-уровня, и поэтому код C будет казаться быстрее, чем любой Питон один.

      Instant Руководство пользователя

      Этот раздел предназначен для пользователей, которые «не хотят читать руководство». Это предоставляет очень краткий обзор и позволяет пользователю быстро выполнить профилирование в существующем приложении.

      Чтобы профилировать функцию, которая принимает один аргумент, вы можете сделать:

       импорт cProfile
      импортировать повторно
      cProfile.run('re.compile("foo|bar")')
       

      (Используйте профиль вместо cProfile , если последний недоступен на ваша система.)

      Приведенное выше действие запустит re.compile() и напечатает результаты профиля, например следующее:

       197 вызовов функций (192 примитивных вызова) за 0,002 секунды
      
      Упорядочено: стандартное имя
      
      ncalls tottime percall cumtime percall имя файла:lineno(функция)
           1 0,000 0,000 0,001 0,001 <строка>:1(<модуль>)
           1 0,000 0,000 0,001 0,001 re.py:212(компиляция)
           1 0,000 0,000 0,001 0,001 re.py:268(_compile)
           1 0.000 0,000 0,000 0,000 sre_compile.py:172(_compile_charset)
           1 0,000 0,000 0,000 0,000 sre_compile.py:201(_optimize_charset)
           4 0,000 0,000 0,000 0,000 sre_compile. py:25(_identityfunction)
         3/1 0,000 0,000 0,000 0,000 sre_compile.py:33(_compile)
       

      В первой строке указано, что было отслежено 197 вызовов. Из этих звонков 192 были примитивными , что означает, что вызов не был вызван рекурсией. То следующая строка: Упорядочено: стандартное имя указывает, что текстовая строка в Крайний правый столбец использовался для сортировки вывода.Заголовки столбцов включают:

      ncalls

      для количества звонков.

      tottime

      за общее время, проведенное в данной функции (исключая время, проведенное в вызовы подфункций)

      percall

      — это частное tottime , деленное на ncall

      cumtime

      — совокупное время, затраченное на эту и все подфункции (от вызова до выхода).Эта цифра точна даже для рекурсивных функций.

      percall

      — это частное cumtime , деленное на примитивные вызовы

      имя файла:lineno(функция)

      предоставляет соответствующие данные каждой функции

      Если в первом столбце два числа (например, 3/1 ), это означает что функция рекурсивна. Второе значение — количество примитивных вызовов а первое — общее количество вызовов.Обратите внимание, что когда функция выполняет не рекурсивно, эти два значения совпадают, и только одна цифра напечатано.

      Вместо того, чтобы печатать выходные данные в конце прогона профиля, вы можете сохранить результаты в файл, указав имя файла функции run() :

       импорт cProfile
      импортировать повторно
      cProfile.run('re.compile("foo|bar")', 'restats')
       

      Класс pstats.Stats считывает результаты профиля из файла и форматирует их различными способами.

      Файлы cProfile и profile также могут быть вызваны как скрипт для профилировать другой скрипт.Например:

       python -m cProfile [-o выходной_файл] [-s порядок_сортировки] (-m модуль | myscript.py)
       

      -o записывает результаты профиля в файл, а не в стандартный вывод

      -s указывает одно из sort_stats() значений сортировки для сортировки вывод по. Это применимо только в том случае, если -o не указано.

      -m указывает, что вместо сценария профилируется модуль.

      Новое в версии 3.7: Добавлен параметр -m в cProfile .

      Новое в версии 3.8: добавлен параметр -m в профиль .

      Класс Stats модуля pstats имеет множество методов для обработки и печати данных, сохраненных в файле результатов профиля:

       импортировать pstats
      из pstats импортировать SortKey
      p = pstats.Stats('restats')
      p.strip_dirs().sort_stats(-1).print_stats()
       

      Метод strip_dirs() удалил посторонний путь из всех названия модулей.Метод sort_stats() отсортировал все записи в соответствии со стандартной строкой модуля/строки/имени, которая печатается. То метод print_stats() распечатал всю статистику. Ты можно попробовать следующие вызовы сортировки:

       p. sort_stats(SortKey.NAME)
      p.print_stats()
       

      Первый вызов фактически отсортирует список по имени функции, а второй вызов распечатает статистику. Ниже приведены некоторые интересные вызовы поэкспериментируйте с:

       р.sort_stats(SortKey.CUMULATIVE).print_stats(10)
       

      Это сортирует профиль по совокупному времени в функции, а затем печатает только десять самых значимых строк. Если вы хотите понять, что такое алгоритмы потребуется время, вышеприведенная строка — это то, что вы бы использовали.

      Если вы хотели узнать, какие функции часто зацикливаются и много времени, вы бы сделали:

       p.sort_stats(SortKey.TIME).print_stats(10)
       

      , чтобы отсортировать по времени, затраченному на каждую функцию, а затем распечатать статистика по первой десятке функций.

      Вы также можете попробовать:

       p.sort_stats(SortKey.FILENAME).print_stats('__init__')
       

      Это отсортирует всю статистику по имени файла, а затем распечатает статистику только для методов инициализации класса (поскольку они пишутся с __init__ в их). В качестве последнего примера вы можете попробовать:

       p.sort_stats(SortKey.TIME, SortKey.CUMULATIVE).print_stats(.5, 'init')
       

      Эта строка сортирует статистику по первичному ключу времени и вторичному ключу совокупное время, а затем распечатывает некоторые статистические данные.Чтобы быть конкретным, список сначала сокращается до 50% (re: .5 ) от исходного размера, затем только строки, содержащие init , сохраняются, и этот под-под-список печатается.

      Если вам интересно, какие функции вызываются вышеперечисленными функциями, вы можете сейчас ( p все еще сортируется по последнему критерию) do:

       p.print_callers(.5, 'инит')
       

      , и вы получите список вызывающих абонентов для каждой из перечисленных функций.

      Если вам нужна дополнительная функциональность, вам придется прочитать руководство или угадайте, что делают следующие функции:

       р.print_callees()
      p.add('перезагрузить')
       

      Запускаемый как сценарий модуль pstats представляет собой браузер статистики для чтение и изучение дампов профилей. Имеет простой линейно-ориентированный интерфейс (реализовано с помощью cmd ) и интерактивной справки.

      Оба модуля profile и cProfile обеспечивают следующее функции:

      профиль. запустить ( команда , имя файла=нет , сортировка=- 1 )

      Эта функция принимает один аргумент, который может быть передан в exec() функция и необязательное имя файла.Во всех случаях эта процедура выполняет:

       exec(команда, __main__.__dict__, __main__.__dict__)
       

      и собирает статистику профилирования при выполнении. Если нет имени файла присутствует, то эта функция автоматически создает Stats instance и печатает простой отчет о профилировании. Если указано значение сортировки, он передается этому экземпляру Stats для управления тем, как результаты сортируются.

      профиль. runctx ( команда , глобальные , локальные , имя файла=нет , sort=- 1 )

      Эта функция аналогична run() с добавленными аргументами для предоставления словари globals и locals для строки команды . Эта рутина выполняет:

       exec(команда, глобальные, локальные)
       

      и собирает статистику профилирования, как в функции run() выше.

      класс профиль. Профиль ( timer=None , timeunit=0.0 , subcalls=True , встроенные функции=True )

      Этот класс обычно используется только в том случае, если требуется более точный контроль над профилированием. нужно чем то что cProfile.Функция run() обеспечивает.

      Пользовательский таймер может использоваться для измерения времени выполнения кода через аргумент таймера . Это должна быть функция, которая возвращает одно число представляющее текущее время. Если число является целым числом, блок времени задает множитель, определяющий продолжительность каждой единицы времени. За Например, если таймер возвращает время в тысячах секунд, единицей времени будет . 001 .

      Непосредственное использование класса Profile позволяет форматировать результаты профиля без записи данных профиля в файл:

       импорт cProfile, pstats, io
      из pstats импортировать SortKey
      pr = cПрофиль.Профиль()
      пр.включить()
      # ... сделай что-нибудь ...
      пр.отключить()
      s = io.StringIO()
      sortby = SortKey.КУМУЛЯТИВНЫЙ
      ps = pstats.Stats(pr, stream=s).sort_stats(sortby)
      пс.print_stats()
      печать (s.getvalue())
       

      Класс Profile также можно использовать в качестве диспетчера контекста (поддерживается только в модуле cProfile . см. Типы диспетчера контекста):

       импорт cProfile
      
      с cProfile.Profile() как pr:
          # ... сделай что-нибудь ...
      
      pr.print_stats()
       

      Изменено в версии 3.8: Добавлена ​​поддержка контекстного менеджера.

      включить ()

      Начать сбор данных профилирования. Только в cProfile .

      отключить ()

      Остановить сбор данных профилирования. Только в cProfile .

      create_stats ()

      Прекращение сбора данных профилирования и внутренняя запись результатов как текущий профиль.

      print_stats ( sort=- 1 )

      Создать объект Stats на основе текущего profile и вывести результаты на стандартный вывод.

      dump_stats ( имя файла )

      Записать результаты текущего профиля в имя файла .

      запустить ( команда )

      Профилируйте cmd через exec() .

      runctx ( cmd , глобальные , локальные )

      Профилируйте cmd через exec() с указанным глобальным и местная среда.

      runcall ( функция , /, *args , **kwargs )

      Профиль func(*args, **kwargs)

      Обратите внимание, что профилирование будет работать, только если вызываемая команда/функция действительно возвращается. Если интерпретатор завершается (например, через вызов sys.exit() во время выполнения вызванной команды/функции) никаких результатов профилирования не будет. напечатано.

      Статистика Класс

      Анализ данных профилировщика выполняется с использованием класса Stats .

      класс пстатс. Статистика ( * имена файлов или профиль , поток = sys.stdout )

      Этот конструктор класса создает экземпляр «объекта статистики» из имя файла (или список имен файлов) или из экземпляра профиля . Вывод будет напечатан в поток, указанный stream .

      Файл, выбранный вышеуказанным конструктором, должен быть создан соответствующая версия профиля или cProfile .Чтобы быть конкретным, не гарантируется совместимость файлов с будущими версиями этого профилировщик, и нет совместимости с файлами, созданными другими профилировщики, или один и тот же профилировщик работает в другой операционной системе. Если предоставляется несколько файлов, вся статистика по идентичным функциям будет быть объединены, чтобы можно было рассмотреть общее представление о нескольких процессах в одном отчете. Если необходимо объединить дополнительные файлы с данными в существующий объект Stats , метод add() может быть использован.

      Вместо чтения данных профиля из файла cProfile.Profile или профиль . Объект профиля может использоваться в качестве источника данных профиля.

      Stats Объекты имеют следующие методы:

      strip_dirs ()

      Этот метод для класса Stats удаляет все ведущие пути информация из имен файлов. Это очень полезно для уменьшения размера распечатка помещается в пределах (около) 80 столбцов.Этот метод изменяет объект, и удаленная информация теряется. После выполнения strip, считается, что объект имеет свои записи в «случайный» порядок, как это было сразу после инициализации и загрузки объекта. Если strip_dirs() приводит к тому, что два имени функции неразличимы (они находятся на одной строке одного и того же имени файла, и имеют одинаковое имя функции), то статистика для этих двух записей накапливаются в одной записи.

      добавить ( * имена файлов )

      Этот метод класса Stats накапливает дополнительное профилирование информацию в текущий объект профилирования.Его аргументы должны относиться к именам файлов, созданным соответствующей версией profile.run() или cProfile.run() . Статистика по одноименным (re: файл, строка, имя) функции автоматически объединяются в одну функцию статистика.

      dump_stats ( имя файла )

      Сохраните данные, загруженные в объект Stats , в файл с именем имя файла . Файл создается, если он не существует, и перезаписывается если он уже существует. Это эквивалентно одноименному методу на классах profile.Profile и cProfile.Profile .

      sort_stats ( * ключи )

      Этот метод изменяет объект Stats , сортируя его в соответствии с предоставленные критерии. Аргумент может быть либо строкой, либо SortKey. перечисление, идентифицирующее основу сортировки (пример: 'время' , 'имя' , SortKey.TIME или SortKey.ИМЯ ). Аргумент перечисления SortKey имеет преимущество перед строковым аргументом в том, что он более надежен и менее подвержен ошибкам.

      Если предоставлено более одного ключа, дополнительные ключи используются как вторичные критерии, когда есть равенство во всех ключах, выбранных ранее их. Например, sort_stats(SortKey.NAME, SortKey.FILE) будет сортировать все записи в соответствии с их именами функций и разрешить все связи (одинаковые имена функций) путем сортировки по имени файла.

      Для строкового аргумента можно использовать сокращения для любых имен ключей, например пока аббревиатура недвусмысленная.

      Ниже приведены допустимая строка и SortKey:

      Допустимая строка Arg

      Действительное перечисление Arg

      Значение

      «звонки»

      SortKey.CALLS

      количество вызовов

      «кумулятивный»

      SortKey.КУМУЛЯТИВНЫЙ

      суммарное время

      "время спермы"

      Н/Д

      суммарное время

      «файл»

      Н/Д

      имя файла

      'имя файла'

      Ключ Сортировки.ИМЯ ФАЙЛА

      имя файла

      «модуль»

      Н/Д

      имя файла

      «Вызовы»

      Н/Д

      количество вызовов

      «вызовы»

      SortKey. PCALLS

      примитивный счетчик вызовов

      «линия»

      Ключ Сортировки.ЛИНИЯ

      номер строки

      «имя»

      SortKey.ИМЯ

      имя функции

      НФЛ

      SortKey.NFL

      имя/файл/строка

      'стандартное имя'

      SortKey.STDNAME

      стандартное название

      «время»

      Ключ Сортировки.ВРЕМЯ

      внутреннее время

      "общее время"

      Н/Д

      внутреннее время

      Обратите внимание, что все сортировки в статистике расположены в порядке убывания (располагая большинство сначала элементы, отнимающие много времени), где поиск по имени, файлу и номеру строки расположены в порядке возрастания (в алфавитном порядке). Тонкое различие между SortKey.NFL и SortKey.STDNAME заключается в том, что стандартное имя является сортировать имя как напечатанное, что означает, что встроенные номера строк сравниваются странным образом.Например, строки 3, 20 и 40 будут (если имена файлов были одинаковыми) отображаются в порядке строк 20, 3 и 40. Напротив, SortKey.NFL выполняет числовое сравнение номеров строк. На самом деле sort_stats(SortKey.NFL) совпадает с sort_stats(SortKey.NAME, SortKey.FILENAME, SortKey.LINE) .

      В целях обратной совместимости числовые аргументы -1 , 0 , 1 и 2 разрешены. Они интерпретируются как 'stdname' , «вызовы» , «время» и «накопление» соответственно.Если это старое используется формат стиля (числовой), будет использоваться только один ключ сортировки (числовой). использоваться, а дополнительные аргументы будут молча игнорироваться.

      Новое в версии 3.7: добавлено перечисление SortKey.

      обратный_заказ ()

      Этот метод для класса Stats изменяет порядок основной список внутри объекта. Обратите внимание, что по умолчанию по возрастанию против Порядок убывания правильно выбран на основе выбранного ключа сортировки.

      print_stats ( * ограничения )

      Этот метод для класса Stats распечатывает отчет, как описано в определении profile.run() .

      Порядок печати основан на последнем sort_stats() операция, выполненная над объектом (с учетом предостережения в add() и strip_dirs() ).

      Предоставленные аргументы (если есть) могут быть использованы для ограничения списка до значимые записи.Первоначально список принимается за полный набор профилированных функций. Каждое ограничение является либо целым числом (для выбора количество строк) или десятичная дробь от 0,0 до 1,0 включительно (для выберите процент строк) или строку, которая будет интерпретироваться как регулярное выражение (чтобы шаблон соответствовал стандартному имени, которое печатается). Если предусмотрено несколько ограничений, то они применяются последовательно. Например:

      сначала ограничит печать первыми 10% списка, а затем только напечатает функции, которые были частью имени файла .*фу: . Напротив, команда:

      ограничит список всеми функциями, имеющими имена файлов .*foo: , а затем приступайте к печати только первых 10% из них.

      print_callers ( * ограничения )

      Этот метод для класса Stats выводит список всех функций которая вызывала каждую функцию в профилируемой базе данных. Порядок идентичен предоставленному print_stats() , а определение ограничивающего аргумента также идентично.Каждый вызывающий абонент сообщается на собственной линии. Формат немного отличается в зависимости от профилировщик, выдавший статистику:

      • В профиле после каждого вызывающего абонента в скобках отображается номер чтобы показать, сколько раз был сделан этот конкретный вызов. Для удобства а второе число без скобок повторяет совокупное время, проведенное в функция справа.

      • С cProfile каждому вызывающему абоненту предшествуют три цифры: количество раз, когда был сделан этот конкретный вызов, а также общее и совокупное время, проведенное в текущей функции, когда она была вызвана этот конкретный абонент.

      print_callees ( * ограничения )

      Этот метод для класса Stats выводит список всех функций которые были вызваны указанной функцией. Помимо этого обращения направление вызовов (re: called vs was call by), аргументы и порядок идентичен методу print_callers() .

      get_stats_profile ()

      Этот метод возвращает экземпляр StatsProfile, который содержит сопоставление имен функций в экземпляры FunctionProfile.Каждый функциональный профиль экземпляр содержит информацию, связанную с профилем функции, например, как долго выполнялась функция, сколько раз она вызывалась и т. д.

      Новое в версии 3.9: Добавлены следующие классы данных: StatsProfile, FunctionProfile. Добавлена ​​следующая функция: get_stats_profile.

      Что такое детерминированное профилирование?

      Детерминированное профилирование призвано отразить тот факт, что все функции вызов , функция возвращает , и исключение события отслеживаются и точны тайминги сделаны для интервалов между этими событиями (в течение которых время код пользователя выполняется).Напротив, статистическое профилирование (которое не выполняется этим модулем) случайным образом выбирает действующий указатель инструкции и делает вывод, где тратится время. Последний метод традиционно предполагает меньше накладных расходов (поскольку код не нуждается в инструментировании), но обеспечивает только относительные указания на то, где тратится время.

      В Python, поскольку во время выполнения активен интерпретатор, присутствие инструментального кода не требуется для выполнения детерминированного профилирования. Python автоматически предоставляет хук (дополнительный обратный вызов) для каждого события. Кроме того, интерпретируемый характер Python имеет тенденцию добавлять так много накладных расходов на исполнение, то детерминированное профилирование имеет тенденцию добавлять только небольшую обработку накладные расходы в типичных приложениях. В результате детерминированное профилирование не так дорого, но предоставляет обширную статистику времени работы о выполнение программы на Python.

      Статистику количества вызовов можно использовать для выявления ошибок в коде (неожиданные подсчеты), и определить возможные точки встроенного расширения (большое количество вызовов).Внутренний статистику времени можно использовать для выявления «горячих петель», которые следует тщательно отслеживать. оптимизирован. Для определения высокого уровня следует использовать совокупную статистику времени. ошибки в выборе алгоритмов. Обратите внимание, что необычная обработка кумулятивное время в этом профилировщике позволяет вести статистику для рекурсивных реализации алгоритмов для непосредственного сравнения с итеративными реализации.

      Ограничения

      Одно ограничение связано с точностью информации о времени. Eсть фундаментальная проблема с детерминированными профилировщиками, связанная с точностью.Большинство очевидным ограничением является то, что лежащие в основе «часы» тикают только со скоростью (обычно) около 0,001 секунды. Следовательно, никакие измерения не будут более точными. чем базовые часы. Если проведено достаточное количество измерений, то «ошибка» будет иметь тенденцию к усреднению. К сожалению, удаление этой первой ошибки вызывает второй источник ошибки.

      Вторая проблема заключается в том, что с момента отправки события проходит некоторое время. до вызова профилировщика, чтобы получить время на самом деле получает состояние Часы.Точно так же есть некоторая задержка при выходе из события профилировщика обработчик с момента получения значения часов (а затем прочь), пока код пользователя снова не будет выполняться. В результате функции которые вызываются много раз или вызывают много функций, обычно накапливаются эта ошибка. Ошибка, которая накапливается таким образом, обычно меньше, чем точность часов (менее одного такта), но может накопить и стать очень значительным.

      Проблема более актуальна с профилем , чем с более низким накладным cПрофиль .По этой причине профиль предоставляет средства калибруя себя для данной платформы, чтобы эту ошибку можно было вероятностно (в среднем) удалены. После калибровки профайлера будет более точным (в смысле наименьших квадратов), но иногда будет давать отрицательные числа (когда количество звонков исключительно мало, и боги вероятность работает против вас :-). ) Не пугают ли , а не отрицательные числа в профиль. Они должны появляться только , если вы откалибровали свой профайлер, и результаты на самом деле лучше, чем без калибровки.

      Калибровка

      Профилировщик модуля профиля вычитает константу из каждого события время обработки, чтобы компенсировать накладные расходы на вызов функции времени, и утаивание результатов. По умолчанию константа равна 0. Следующее Процедура может быть использована для получения лучшей константы для данной платформы (см. Ограничения).

       профиль импорта
      pr = профиль.Профиль()
      для я в диапазоне (5):
          печать (пр.калибровать (10000))
       

      Метод выполняет число вызовов Python, заданное аргументом, напрямую и снова под профайлером, замерив время на обоих.Затем он вычисляет скрытые служебные данные для каждого события профилировщика и возвращают их в виде числа с плавающей запятой. Например, на процессоре Intel Core i5 с тактовой частотой 1,8 ГГц под управлением macOS и с использованием Python time.process_time() как таймер, магическое число около 4.04e-6.

      Цель этого упражнения — получить достаточно последовательный результат. Если ваш компьютер очень быстр, или ваша функция таймера имеет низкое разрешение, вы можете должны пройти 100000 или даже 1000000, чтобы получить стабильные результаты.

      Когда у вас есть последовательный ответ, вы можете использовать его тремя способами:

       профиль импорта
      
      № 1. Примените вычисленное смещение ко всем экземплярам профиля, созданным в дальнейшем.
      profile.Profile.bias = your_computed_bias
      
      # 2. Примените вычисленное смещение к конкретному экземпляру профиля.
      pr = профиль.Профиль()
      pr.bias = your_computed_bias
      
      # 3. Укажите вычисляемое смещение в конструкторе экземпляра.
      pr = profile.Profile(bias=your_computed_bias)
       

      Если у вас есть выбор, лучше выбрать меньшую константу, а затем ваши результаты будут «реже» отображаться как отрицательные в статистике профиля.

      Использование пользовательского таймера

      Если вы хотите изменить способ определения текущего времени (например, принудительно использовать времени настенных часов или истекшего времени процесса), передайте нужную функцию синхронизации в конструктор класса Profile :

       пр = профиль.Профиль(your_time_func)
       

      Полученный профайлер вызовет your_time_func . В зависимости от того, вы используете profile.Profile или cProfile. Profile , Возвращаемое значение your_time_func будет интерпретироваться иначе:

      profile.Profile

      your_time_func должен возвращать один номер или список номеров, чьи sum — это текущее время (например, то, что возвращает os.times() ).Если функция возвращает одно число времени, или список возвращаемых чисел length 2, то вы получите особо быструю версию рассылки рутина.

      Имейте в виду, что вы должны откалибровать класс профилировщика для функции таймера. который вы выберете (см. Калибровка). Для большинства машин таймер который возвращает одиночное целочисленное значение, обеспечит наилучшие результаты с точки зрения низкие накладные расходы при профилировании. ( os.times() довольно плохо, так как возвращает кортеж значений с плавающей запятой).Если вы хотите заменить лучший таймер самым чистым способом, получить класс и запрограммировать метод отправки замены, который лучше всего обрабатывает ваш вызов таймера, вместе с соответствующую постоянную калибровки.

      cProfile.Profile

      your_time_func должен возвращать одно число. Если он возвращает целые числа, вы также можете вызвать конструктор класса со вторым аргументом, указав реальная продолжительность одной единицы времени. Например, если your_integer_time_func возвращает время в тысячах секунд, вы должны построить экземпляр Profile следующим образом:

       pr = cПрофиль.Профиль (your_integer_time_func, 0,001)
       

      Поскольку класс cProfile.Profile не может быть откалиброван, пользовательский таймер функции должны использоваться с осторожностью и должны быть максимально быстрыми. За наилучшие результаты с пользовательским таймером, возможно, потребуется жестко закодировать его в источнике C внутреннего модуля _lsprof .

      Python 3.3 добавляет несколько новых функций в time , которые можно использовать для создания точные измерения процесса или времени настенных часов.

      Добавить комментарий

      Ваш адрес email не будет опубликован.